Mel Robbins, wereldwijd bekend van De 5 Seconderegel, introduceert in haar nieuwste boek The Let Them Theory een levensveranderend concept dat miljoenen mensen al heeft geholpen. Twee simpele woorden: Let Them, geven je de kracht om los te laten wat je niet kunt controleren en je te focussen op wat écht belangrijk is: jouw geluk, doelen en relaties. Met een no-nonsense, wetenschappelijk onderbouwde aanpak laat Robbins zien hoe je deze theorie kunt toepassen in acht belangrijke levensgebieden. Leer hoe je: - Energie bespaart door los te laten wat je niet kunt beïnvloeden. - Zelfvertrouwen opbouwt en jezelf bevrijdt van verwachtingen. - Gezondere relaties en diepere verbindingen creëert. - Jouw persoonlijke pad naar succes en vervulling vindt. Vol inspirerende verhalen, praktische inzichten en advies van topexperts, is dit boek jouw handleiding naar een krachtiger, gelukkiger leven. Ontdek hoe twee woorden jouw leven kunnen veranderen!

The Let Them Theory

De psychologie van geld laat zien dat goed omgaan met geld niet per se gaat over wat je weet. Het gaat om gedrag, en dat is moeilijk aan te leren. Mensen nemen financiële beslissingen niet op basis van spreadsheets, maar aan de eettafel of in een vergaderruimte, waar persoonlijke geschiedenis, ego, trots, marketing en vreemde prikkels samenkomen. Voormalig columnist van The Wall Street Journal Morgan Housel deelt korte verhalen met tijdloze lessen over rijkdom, hebzucht en geluk.

De psychologie van geld

De High 5-gewoonte van Mel Robbins is het langverwachte vervolg op haar internationale bestseller De 5 seconderegel. Op basis van wetenschappelijke feiten leert Mel iedereen hoe je van het geloven in jezelf een gewoonte kunt maken. Zo kun je met vertrouwen werken aan het realiseren van doelen en dromen. De High 5-gewoonte is een eenvoudige maar ingrijpende tool die zelfvertrouwen, geluk en resultaten een onmiddellijke boost geeft.

De High 5-gewoonte

De 5 seconderegel is een simpele methode om je leven écht te veranderen. Waarschijnlijk herkent iedereen dit wel: je bedenkt iets, waarvan je weet dat het goed gaat uitpakken voor jezelf of voor je werk, maar binnen enkele ogenblikken slaat de twijfel toe. Is het wel een goed idee? Is het realiseerbaar? Wat vinden anderen ervan? Je bombardeert jezelf met een spervuur van tegenargumenten of uitvluchten, waardoor je het idee uiteindelijk laat varen. De 5 seconderegel biedt uitkomst. Dankzij de eenvoudige 5 seconderegel ga je in plaats van tijd verspillen aan negatieve en obstructieve gedachten constructief aan de slag, of het nu om werk gaat of dingen in je persoonlijke leven. Het effect is dat je er zelfverzekerder, moediger, productiever en gelukkiger van wordt. Een boek voor iedereen die niet langer smoesjes wil verzinnen en zijn remmingen te lijf wil gaan.

The 5 Second Rule - Nederlandse editie

'Full Focus' is het nieuwe boek van Björn Deusings, auteur van de bestseller 'Elke dag om 15.00 uur klaar'. In deze opvolger laat Björn je zien hoe je ervoor zorgt dat je bezig bent met wat écht belangrijk is. Hij leert je hoe je je prioriteiten en doelen helder krijgt en ze daadwerkelijk realiseert. Björn deelt praktische strategieën om tijd vrij te maken voor datgene waar je hart sneller van gaat kloppen, zonder overweldigd te raken door het alledaagse. 'Full Focus' biedt je praktische tools en handvatten, voor meer focus in een wereld vol afleiding.

Full focus op wat écht belangrijk is

De meeste mensen denken dat succes te danken is aan geluk of een enorm talent, maar veel succesvolle mensen bereiken hun prestaties op een veel eenvoudigere manier: door zelfdiscipline. In 'No excuses' laat Brian Tracy je zien hoe jij succes kan behalen op zowel persoonlijk, zakelijk als financieel vlak. Leer de kracht van zelfdiscipline met 21 manieren om blijvend geluk en succes te bereiken. Elk hoofdstuk biedt praktische oefeningen om de ‘geen excuses’-benadering toe te passen. Leer succesvol in plaats van jaloers te zijn! Stop met het verzinnen van excuses en lees dit boek.

No Excuses!

Met 'De weg naar financiële vrijheid' leer je alles over de almaar groeiende FIRE-beweging: Financial Independence, Retire Early. Aanhangers van deze filosofie proberen hun uitgaven te verkleinen en voldoende passief inkomen te genereren zodat ze niet langer te hoeven werken voor hun levensonderhoud en dus financieel onafhankelijk zijn. Dit boek volgt de weg van een familie die besloot het roer drastisch om te gooien op zoek naar financiële onafhankelijkheid. Met een gelukkig huwelijk, succesvolle onderneming en een dure levensstijl leek Scott Rieckens alles te hebben. Maar op een dag realiseerde hij zich dat hij overwerkt en ongelukkig was, en besloot het roer drastisch om te gooien. Hij zegde zijn baan op, overtuigde zijn gezin hun huis te verlaten en de uitgaven te halveren. Volg Scott en zijn familie op hun reis naar financiële vrijheid, en het enige dat niet voor geld te koop is: een eenvoudiger en gelukkiger leven. Vol met inspirerende casestudy’s en adviezen.

De weg naar financiële vrijheid

*New York Times bestseller—over 40 million copies sold* *The #1 Most Influential Business Book of the Twentieth Century* One of the most inspiring and impactful books ever written, The 7 Habits of Highly Effective People has captivated readers for nearly three decades. It has transformed the lives of presidents and CEOs, educators and parents—millions of people of all ages and occupations. Now, this 30th anniversary edition of the timeless classic commemorates the wisdom of the 7 Habits with modern additions from Sean Covey. The 7 Habits have become famous and are integrated into everyday thinking by millions and millions of people. Why? Because they work! With Sean Covey’s added takeaways on how the habits can be used in our modern age, the wisdom of the 7 Habits will be refreshed for a new generation of leaders. They include: Habit 1: Be Proactive Habit 2: Begin with the End in Mind Habit 3: Put First Things First Habit 4: Think Win/Win Habit 5: Seek First to Understand, Then to Be Understood Habit 6: Synergize Habit 7: Sharpen the Saw This beloved classic presents a principle-centered approach for solving both personal and professional problems. With penetrating insights and practical anecdotes, Stephen R. Covey reveals a step-by-step pathway for living with fairness, integrity, honesty, and human dignity—principles that give us the security to adapt to change and the wisdom and power to take advantage of the opportunities that change creates.

The 7 Habits of Highly Effective People

In The 4-Hour Workweek deelt de Amerikaanse auteur, ondernemer en spreker Timothy Ferris zijn eigen methode om minder te werken en meer te verdienen, die optimalisatie, outsourcing en persoonlijke ontwikkeling omvat. Deze duidelijke en gedetailleerde samenvatting en analyse is een waardevolle bron voor iedereen die het zeer originele boek van Ferris wil begrijpen: het bevat een grondige uitleg van de persoonlijke ervaring van de auteur, de belangrijkste concepten die aan zijn werk ten grondslag liggen, zoals de Wet van Parkinson, en de contextuele achtergrond van zijn werk, met inbegrip van de hippiebeweging. Het biedt ook een inleiding tot zijn eigen begrip van het Pareto principe, de belangrijkste kritiek op zijn werk en mogelijke uitbreidingen van zijn aanpak, zodat u alles wat u nodig hebt om dit innovatieve boek te begrijpen in slechts 50 minuten krijgt. Over de 4-Hour Workweek : The 4-Hour Workweek is een bestseller die de auteur ervan bekendheid gaf en hem de status van "goeroe" bezorgde, grotendeels dankzij de actieve promotie van het boek door bloggers die banden hebben met Ferris. Hoewel het ongetwijfeld een groot succes is, heeft het boek veel kritiek gekregen, vooral omdat de aanbevelingen die Ferris geeft, gebaseerd zijn op zijn eigen ervaringen, en dus niet voor iedereen toepasbaar zijn. De 4-Hour Workweek mist daardoor een zekere relativering, hoewel het boek op internet nooit als een management- of economieboek in de markt wordt gezet - het lijkt in een categorie op zichzelf te staan! Over Timothy Ferriss : Timothy Ferriss werd geboren in 1977 en studeerde af aan de Princeton University met een graad in Oost-Aziatische studies, nadat hij een beetje in de neurowetenschappen had gestudeerd. Nadat hij zich in de wereld van het werk had begeven, werd hij al snel ontevreden en startte hij zijn eigen bedrijf, Brain Quicken, en begon een reeks andere projecten te ontwikkelen, waaronder het uitbrengen van online video's, een tv-show en leercursussen, allemaal gericht op zijn benadering van zelfontplooiing.

The 4-Hour Workweek

FOPO, je druk maken over wat anderen van je vinden, is irrationeel en contraproductief. Dit boek leert je de verwachtingen van anderen los te laten om je ware potentieel te ontketenen. Voor de lezers van Sander Aarts, Thijs Launspach en Mark Manson Als je mensen aan het eind van hun leven vraagt waar ze spijt van hebben, hoor je vaak dat ze zich minder hadden moeten aantrekken van de mening van anderen. En terecht: FOPO (Fear of People's Opinions) is een van de grootste belemmeringen van succes. Evolutionair is het goed te verklaren: mensen zijn sociale wezens en duizenden jaren geleden maakte onze wens om goed in de groep te liggen onze voorouders voorzichtig en slim. Maar de invloed van sociale media, de enorme prestatiedruk en onze afhankelijkheid van externe beloningen en bevestiging doet onze hang naar acceptatie tegenwoordig meer kwaad dan goed. FOPO zie je bij leiders die geen moeilijke beslissingen durven te nemen, bij CEO's die voor kortetermijnsuccessen gaan, bij die goede vriend(in) die uit onzekerheid een grote kans aan zich voorbij laat gaan. En waarschijnlijk zie je het ook bij jezelf: als je zwijgt uit angst om iets doms te zeggen, als je niet durft te solliciteren op je droombaan, als je geen nee durft te zeggen of constant het gevoel hebt dat je anderen teleurstelt. Dit is de crux: als je minder aandacht besteedt aan wat anderen van jou vinden, en meer aan wat jou tot jóú maakt – jouw talenten, jouw waarden en jouw doelen – zul je je realiseren dat je veel meer kunt bereiken dan je ooit had gedacht. Over Michael Gervais 'Of ons streven nu is om de beste te zijn in het zakenleven, het ouderschap of de sport, Michael Gervais helpt ons aandacht te besteden aan dingen die we kunnen beïnvloeden, in plaats van onze focus en energie te verspillen aan dingen buiten onze macht.' Satya Nadella, CEO van Microsoft 'Met elke pagina begeleidt Gervais ons zachtjes naar een bevrijdend besef: onze waarde wordt niet bepaald door de oordelen en meningen van anderen, maar door ons eigen zelfbewustzijn, en onze passie en toewijding aan het vak.' Misty Copeland, prima ballerina, American Ballet Theatre 'Dit boek is een masterclass over naar binnen kijken om onze eigen waarde te bepalen.' Apolo Ohno, achtvoudig olympisch medaillewinnaar

FOPO: Fear of People's Opinions

Met voorwoord en nawoord ingelezen door de auteur zelf. Waarom gelooft de ene persoon dat geld moet rollen terwijl de andere juist zoveel mogelijk spaart? Waarom trakteert de een zichzelf liever elke dag op een lekkere latte en kiest de ander ervoor om datzelfde geld te beleggen? Waarom krijgt de ene persoon altijd stress als het om geldzaken gaat en de andere bijna nooit? Omdat iedereen een ander geldtype heeft! Iedereen is een combinatie van de acht geldtypes, waarbij de eerste drie jouw geldpersoonlijkheid vormen. Door inzicht te krijgen in je geldtype leer je je eigen financiële patronen herkennen, kun je je money blocks doorbreken en word je je bewust van je geldovertuigingen. Charlotte is de eerste auteur die focust op de zachte kant van geld, want echte geldproblemen hebben vaak geen cijfermatige maar een psychologische oorsprong. Bovendien is het heel waardevol om het geldtype van je (zaken)partner, kinderen of vrienden te begrijpen. Zo ben je op de hoogte van elkaars sterke punten en valkuilen, wat cruciaal kan zijn bij het nemen van financiële beslissingen.

Meer geld, minder stress

Het simpele pad naar rijkdom is de internationale bestseller van een van de bekendste financiële bloggers ter wereld: JL Collins. Ontstaan vanuit de drive om zijn dochter advies te geven over omgaan met geld presenteert hij een alternatieve wijze van beleggen die eenvoudig te begrijpen en uit te voeren is. Daarnaast leer je alles over het aflossen en het vermijden van schulden, maar ook hoe je op een andere manier over geld kunt denken. Een boek dat helpt om financiële onafhankelijkheid te bereiken.

Het simpele pad naar rijkdom

Secrets of the Millionaire Mind reveals the missing link between wanting success and achieving it! Have you ever wondered why some people seem to get rich easily, while others are destined for a life of financial struggle? Is the difference found in their education, intelligence, skills, timing, work habits, contacts, luck, or their choice of jobs, businesses, or investments? The shocking answer is: None of the above! In his groundbreaking Secrets of the Millionaire Mind, T. Harv Eker states: “Give me five minutes, and I can predict your financial future for the rest of your life!” Eker does this by identifying your “money and success blueprint.” We all have a personal money blueprint ingrained in our subconscious minds, and it is this blueprint, more than anything, that will determine our financial lives. You can know everything about marketing, sales, negotiations, stocks, real estate, and the world of finance, but if your money blueprint is not set for a high level of success, you will never have a lot of money—and if somehow you do, you will most likely lose it! The good news is that now you can actually reset your money blueprint to create natural and automatic success. Secrets of the Millionaire Mind is two books in one. Part I explains how your money blueprint works. Through Eker’s rare combination of street smarts, humor, and heart, you will learn how your childhood influences have shaped your financial destiny. You will also learn how to identify your own money blueprint and “revise” it to not only create success but, more important, to keep and continually grow it. In Part II you will be introduced to seventeen “Wealth Files,” which describe exactly how rich people think and act differently than most poor and middle-class people. Each Wealth File includes action steps for you to practice in the real world in order to dramatically increase your income and accumulate wealth. If you are not doing as well financially as you would like, you will have to change your money blueprint. Unfortunately your current money blueprint will tend to stay with you for the rest of your life, unless you identify and revise it, and that’s exactly what you will do with the help of this extraordinary book. According to T. Harv Eker, it’s simple. If you think like rich people think and do what rich people do, chances are you’ll get rich too!

Secrets of the Millionaire Mind

Vergeet het oude concept van hard werken tot aan je pensioen en stel je spannende levensplannen niet uit Vraag Timothy Ferriss wat hij aan het doen is, en de kans is groot dat je als antwoord krijgt: 'skiën in de Andes', 'duiken in Panama' of 'tangodansen in Buenos Aires'. Ferriss heeft namelijk het achterhaalde idee van 'eerst werken, dan leven' ingeruild voor een rijk leven in het hier en nu. Niet geld stelt je daartoe in staat, maar de nieuwe economische factoren tijd en mobiliteit. Wacht niet langer, zeker niet in tijden van economische onzekerheid. En vergeet het achterhaalde idee van werken tot je pensioen. Of je nu die grote wereldreis wilt maken, een maandelijks salaris van vijf cijfers wilt met zo weinig mogelijk inspanning, of gewoon minder wilt werken en meer wilt genieten – Een werkweek van vier uur geeft het antwoord. Dit revolutionaire boek wijst je de weg naar een nieuw leven van weinig werkuren, veel vrije tijd en geld in overvloed, of je nu een overwerkte loonslaaf bent of een ondernemer die klem zit in het succes van zijn bedrijf. De pers over Een werkweek van 4 uur 'Geweldig! Dit boek zal je leven veranderen.' The New York Times 'Zijn adviezen snijden en hout en zijn soms verfrissend anders en eigenwijs.' Aktueel 'Het kan: veel verdienen, weinig werken.' Intermediair

Een werkweek van 4 uur

Wat is echt een doel? Het is iets dat niet alleen abstract is, maar ook uiterst persoonlijk. Kies ze met zorg. Dit e-boek laat duidelijk zien hoe doelen te stellen en te houden. Je krijgt strategieën om te slagen. Behandel ze voorzichtig en geef niet op totdat ze zijn bereikt. Je krijgt solide tips over hoe je doelen kunt creëren, onderhouden en bereiken.

Doelen – De sleutel naar succes

‘Tijdwinst - Elke dag om 15.00 uur klaar’ belooft je een hogere productiviteit en meer rust dankzij praktische tips. Een 6-urige werkdag klinkt misschien te mooi om waar te zijn. Dat is het echter niet. Björn Deusings laat zien dat als je jezelf beter organiseert, realistischer plant, op een slimme manier omgaat met complexe taken en ophoudt met jezelf (en anderen) van het werk te houden, het dan heel goed mogelijk om veel tijd te besparen. Hoe je die extra tijd gebruikt is aan jou. Praktisch toepasbaar en toegankelijk geschreven door de meest toonaangevende blog op het gebied van slimmer werken.

Tijdwinst - Elke dag om 15.00 uur klaar

'De gouden gespreksgids' legt uit hoe je beter kunt communiceren en voor jezelf opkomen. Het eerste deel gaat over kennis van jezelf en anderen, in het tweede deel leer je drie cruciale vaardigheden voor ongemakkelijk situaties en in het derde deel krijg je concrete en praktische antwoorden op vragen als: Hoe start je een gesprek met onbekenden? 	Wat doe je met de brutale en dominante types van deze wereld? 	Hoe geef je feedback zonder anderen te kwetsen? 	Wat zeg je tegen rouwende mensen? 	Hoe voer je lastige gesprekken op je werk? 	Wat is de beste manier om een gevoelig gesprek binnen de familie te voeren? 	En op welke manier ga je het moeilijke gesprek over seks aan met je partner? Met deze gids kun je elke ongemakkelijke situatie aan en sta je nooit meer met een mond vol tanden.

De Gouden gespreksgids

Met ‘The Fearless Organization’, vertaald als ‘De onbevreesde organisatie’, zet Amy C. Edmondson het begrip psychologische veiligheid binnen organisaties en teams op de kaart. Dit veelgeprezen boek is gebaseerd op twintig jaar diepgaand onderzoek. ‘De onbevreesde organisatie’ toont met vele overtuigende praktijkvoorbeelden en wetenschappelijke onderbouwing aan dat een bedrijf pas tot werkelijke vooruitgang komt als medewerkers zich vrij voelen om hun plannen en ideeën te bespreken en ook hun bedenkingen durven uiten.

De onbevreesde organisatie

Ontdek hoe je met topmedewerkers je bedrijf snel kunt laten groeien, door middel van praktische inzichten, leiderschapstips en het cultiveren van een groeicultuur. Maak van je personeel de sleutel tot succes.

Ondernemen en startup

Hard Gaan met de Beste Mensen

Adele, geschreven door Danny White, is de meeslepende biografie van een ongekende wereldster. Ze verbluft de muziekwereld al meer dan tien jaar met haar oprechte teksten, bijzondere stem en buitengewone talent. Ze werd opgevoed door een alleenstaande moeder en geplaagd door sterfgevallen en verbroken relaties. Net toen alles goed leek te gaan, waren daar een scheiding en een carrièrebedreigende keelblessure. Deze biografie scheidt de mythen van de waarheid. Een boek boordevol inzichten in deze veelzijdige vrouw die haar eigen weg gaat in de wereld van de showbusiness. Danny White schreef eerder een bestseller over One Direction en succesvolle biografieën over Harry Styles, Rihanna, Ariana Grande en will.i.am.

Adele

Verbeter je salesstrategie met direct toepasbare adviezen en oplossingen, en ontdek hoe je proactief meer klanten en omzet kunt genereren met succesverhalen en praktische cases.

Sales Beter de Baas

Ontdek de groeikansen van AI en leer in begrijpelijke taal hoe kunstmatige intelligentie jouw bedrijf sneller, efficiënter en persoonlijker kan maken, met praktische voorbeelden en inzicht in uitdagingen en toepassingen.

Ontdek de Groeikansen van AI

We presteerden nog lang en gelukkig verbindt beroemde sprookjes met organisatieverbetering en biedt unieke inzichten voor leiderschap, samenwerking en cultuur. Leer van sprookjes om je organisatie te verbeteren.

We Presteerden Nog Lang en Gelukkig

Ontdek in De Confetti Company cultuurvisies van veertien topbestuurders, die een ongekende inkijk geven in twaalf onderscheidende bedrijfsculturen en hun impact op werkgeluk.

De Confetti Company

Wil je meer klanten en omzet? Ontdek in dit inspirerende audioboek hoe je online marketing effectief inzet voor een constante stroom van klanten en groei.

De Online Marketingmachine

Lijken je medewerkers te weinig gemotiveerd? Voor hun dagelijkse werk, voor die organisatieverandering, voor een groot project ...­? Of kan je zelf wel een motivatieboost gebruiken? Wanneer lukt het je niet om anderen en jezelf op het werk te motiveren? Schiet de bonus tekort en is het moeilijk om de juiste feedback te geven? Dit boek vertelt leidinggevenden, managers, bedrijfsleiders, hr-medewerkers, preventieadviseurs en iedereen die beter en efficiënter wil motiveren, meer over de ZelfDeterminatieTheorie (ZDT) van Deci en Ryan. Deze theorie werd ontwikkeld op basis van jarenlang, wereldwijd, wetenschappelijk onderzoek. Maar ZDT spreekt vooral aan omdat het een praktisch bruikbare theorie is: je kan ermee aan de slag om je team en de hele organisatie niet alleen 'meer', maar vooral ook 'beter' te motiveren. ZDT focust op een kwalitatief hoogstaande vorm van motivatie. Ze doorprikt bijvoorbeeld de mythe dat intrinsieke motivatie altijd de beste vorm van motivatie is en stelt een handig ABC van motivatie voorop. Op basis van deze principes en aan de hand van oefeningen en voorbeelden uit de praktijk komt een hele set van tools aan bod die je op weg zetten om anderen en jezelf op het werk te motiveren – en niet zomaar motiveren, maar zonder te controleren. Zo voelen medewerkers zich een pak beter in hun vel, is er minder kans op stress, burn-out en turn-over en zullen ze beter presteren. En dat zorgt voor een boost voor de medewerkers én de organisatie! OVER DE SCHRIJVERS Prof. Anja Van den Broeck is werkzaam aan de Faculteit Economie en Bedrijfswetenschappen aan de KU Leuven. In haar onderzoek bestudeert ze hoe en onder welke voorwaarden werknemers optimaal kunnen functioneren op de werkvloer. De zelfdeterminatietheorie vormt de kern van haar onderzoek. Ze bestudeert daarnaast welzijn, burn-out, engagement en job design. Ze publiceerde in de belangrijkste wetenschappelijke tijdschriften in management en arbeidspsychologie en deelt daarnaast graag haar inzichten met organisaties en het ruime publiek. Dr. Hermina Van Coillie is Senior Consultant & Motivation Expert bij Otolith, een adviesbureau dat organisaties naar een hoger niveau van functioneren tilt. Ze doctoreerde aan de KU Leuven (Kwantitatieve en Persoonlijkheidspsychologie) en werkte nog twee jaar als postdoctoraal onderzoeker aan de Faculteit Psychologische en Pedagogische Wetenschappen. Als onderzoeksexpert binnen het onderzoekscentrum van Securex schreef ze ettelijke wetenschappelijke artikelen, white papers en rapporten en verscheen ze vaak in de pers. Ze is een veelgevraagd spreekster over de ZDT en linkt motivatie aan onderzoeksthema’s zoals change, stress en leidinggeven. Ze is ook docent aan de Ehsal Management School en de Arteveldehogeschool.

Motiveren zonder controleren

Sydney Brouwer legt de essentiële link tussen leiderschap en klantgerichtheid. Ontdek acht principes om als leider een klantgerichte cultuur te creëren, met inspirerende voorbeelden van succesverhalen.

Klantgericht Leiderschap

Ontdek verrassende leiderschapslessen uit voetbal: ontdek spelregels, omgaan met kritiek, en energiebronnen om effectiever en met plezier leiding te geven, of je nu startend of ervaren bent.

De Fluitende Leider

Ontdek hoe je met Facebook marketing als zzp'er of klein bedrijf een hoog bereik, naamsbekendheid en nieuwe klanten kunt werven, met een low-budget aanpak die ook nog eens leuk is.

Vind Ik Leuk!

Ontdek van topmanagers, winnaar van Het Klantvriendelijkste Bedrijf van Nederland, hoe klantvriendelijkheid leidt tot winst en klantentrouw, met praktische tips en ervaringen uit tien jaar onderzoek.

Kloteklanten 3.0

Ontdek hoe je zonder budget razendsnel groeit door jezelf op de kaart te zetten met drie succesversnellers: onweerstaanbare weggever, sterke elevatorpitch, WOW-ervaring voor klanten. Bewezen formule voor tienduizenden ondernemers.

Onweerstaanbaar Ondernemen

'Succes voor het oprapen!' is een beknopte en makkelijk te begrijpen gids met de meest krachtige en levensveranderende tools en principes van Tony Robbins, bestsellerauteur en een grote naam in 'peak performance', nu bijgewerkt met nieuw materiaal! Vanaf 1991 is een zelf-gepubliceerde versie van dit boek uitgedeeld aan duizenden mensen in nood, als onderdeel van de Thanksgiving 'Basket Brigade' van de Tony Robbins Foundation. Het boek hielp zoveel mensen om uitdagende omstandigheden te overwinnen dat velen herhaaldelijk vroegen of het breder verspreid kon worden. Nu, voor de eerste keer, is het beschikbaar in deze speciale, bijgewerkte editie met nieuw materiaal.

Succes voor het oprapen!

Duurzaam leiderschap is een must have om vandaag succesvol te leiden Succesvolle leiders baseren hun leiderschap op hun persoonlijke stijl. Ze blijven trouw aan zichzelf en zoeken een context waarin hun persoonlijkheid een deel van de oplossing kan zijn. Dit boek geeft je de ingrediënten om op een duurzame manier te leiden in een steeds veranderende wereld. Het recept? Dat maak je beter zelf. Want leiderschap leer je niet in een klaslokaal of uit een boek. Leiderschap ontwikkelt zich in de tijd: door te leren uit de situaties waarmee je geconfronteerd wordt. En uit de fouten die je maakt. Duurzaam leiderschap helpt je nadenken over je leiderschapsstijl. Het biedt talloze inzichten, verfrissende ideeën en inspirerende voorbeelden. Kies de elementen die jou aanspreken en doe zo je eigen leiderschapsstijl evolueren. Duurzaam leiderschap biedt het antwoord op de vraag: Hoe kunnen we in de huidige maatschappij duurzaam ondernemen? EXTRACTEN Wat zouden je laatste woorden zijn op je sterfbed? Waarschijnlijk zal je willen zeggen dat je een goed leven hebt gehad. We willen terugkijken en kunnen zeggen dat we het goed hebben gedaan. Maar wat is dat, een goed leven? Voor wie was het goed? Ieder mens moet meanderen rond de obstakels die het leven brengt. Sommigen slagen erin om de problemen die ze tegenkomen op te lossen, anderen niet. Sommigen nemen meer verantwoordelijkheid op dan anderen. Sommigen benutten ten volle hun talenten, terwijl anderen dat niet doen. Er is hier geen enkel oordeel. We doen wat we doen. We zijn wie we zijn. OVER DAVID DUCHEYNE David Ducheyne schreef dit boek voor leiders die op zoek zijn naar inspiratie om hun leiderschap vorm te geven. Het is ook een intentie om het zelf beter te willen doen. Als arbeids- en organisatiepsycholoog heeft David gedurende meer dan twee decennia ervaring opgebouwd in het leiden en begeleiden van leidinggevenden bij Alcatel, de Ugent, Henkel, Case New Holland en Securex. Hij is ook key note speaker en een gretige blogger.

Duurzaam leiderschap

Zakelijk management is nauw verwant aan politiek en militair  leidinggeven. Succes is het resultaat van een sterke strategie,  constante evaluatie van de omstandigheden en de juiste antwoorden  hierop: dit vat Napoleon Bonaparte perfect samen. Bovendien is hij voor  hedendaagse leiders extra interessant omdat hij op zoveel gebieden  actief is geweest: HR, marketing, financieel beleid, operationele  leiding, ... Napoleon-kenner en communicatieconsultant Johan Op de Beeck  vertelt hoe de weergaloze successen - en ook de fouten - van Napoleon  meer dan tweehonderd jaar later managers kunnen inspireren.

Napoleon

Boek geschreven door een voormalig loontrekkende die de meest winstgevende freelancer werd op Fiverr in Frankrijk. Hou asjeblief op met het zoeken naar mirakeloplossingen om online geld te verdienen of via opleidingen die werden opgesteld door personen zonder enig benul van het ondernemerschap. In dit boek leert u in enkele weken :- een inkomen te genereren van 1000$ per week in minder dan 2 maanden- tijd te winnen door het vermijden van beginnersfouten- de meest efficiënte strategieën te ontwikkelen om u te onderscheiden van de concurrentie.Indien u werkelijk freelancer wil worden en online wil werken, zij het om uw inkomen aan te vullen of uw baan op te zeggen, dan moet dit gebeuren met een efficiënte en doordachte strategie. En wat is er beter dan Fiverr om u als particulier zo snel mogelijk te lanceren als freelance. Pas dezelfde methode toe die mij heeft toegelaten tot wel 15 000 € per maand te verdienen. Ga vandaag nog van start ! PUBLISHER: TEKTIME

Hoe Ik $ 1000 Per Week Verdien Op Fiverr

In ‘Spreken met passie’ licht Henk Jan Kamsteeg uit dat niets krachtiger werkt dan een sterk verhaal om je ideeën goed over het voetlicht te brengen en zo mensen aan je te binden. Kamsteeg brengt theorie en praktijk bij elkaar door de lessen uit zijn jarenlange ervaring als trainer en storyteller in een boeiend verhaal over Victor te verwerken. Victor is blij met zijn langgekoesterde promotie. Maar deze vreugde wordt al snel overschaduwd door zijn onvrede over zijn matige prestaties bij het geven van lezingen die bij de nieuwe functie horen. Dan ontmoet hij Willem, die storytelling tot in de puntjes beheerst en zijn publiek iedere keer weer weet te boeien. Willem neemt Victor op sleeptouw en op verrassende wijze leert hij Victor – en de lezer met hem – wat er allemaal komt kijken bij een echt goed verhaal.

Spreken met passie

De One Minute Manager van Ken Blanchard is een businessklassieker, die al vele jaren gelezen en gebruikt wordt in allerlei organisaties. Eindelijk is het boek ook verkrijgbaar als luisterboek. Vele managers en topondernemingen passen de methode van de one minute manager nog steeds met succes toe. De kracht van deze titel zit hem in de drie effectieve managementtechnieken die in een verhalende vorm verteld worden. Die 3 technieken zijn: 1. een-minuut doelstellingen 2. een-minuut complimenten 3. een-minuut reprimandes Deze managementtechnieken zijn nog steeds actueel; iedereen, in elke organisatie, kan ze leren en zou ze moeten toepassen. Inhoud 1. Het grote zoeken 2. De One Minute Manager 3. Het eerste geheim 4. Het tweede geheim 5. Beoordeling 6. Het derde geheim 7. Uitleg van de One Minute Manager 8. Waarom een-minuut doelstellingen werken 9. Waarom een-minuut complimenten werken 10. Waarom een-minuut reprimandes werken 11. De nieuwe One Minute Manager 12. Een geschenk voor uzelf 13. Een geschenk voor anderen

De one minute manager

Menno Lanting reisde de wereld over op zoek naar de meest inspirerende ondernemers en organisaties, zowel start-ups als grote multinationals. In Hoe word ik een speedboot vind je de belangrijkste lessen om ons voor te bereiden op de toekomst en op de nieuwe manier van werken.

Hoe word ik een speedboot?

In Ons feilbare denken op het werk zet wetenschapsjournalist en neuropsycholoog Chantal van der Leest aan de hand van herkenbare situaties veel voorkomende denk- en inschattingsfouten op het werk op een rij. Dankzij onderzoekers als Daniel Kahneman is veel bekend over hoe mensen redeneren en keuzes maken. We handelen minder rationeel dan we denken, zelfs bij grote beslissingen met vergaande consequenties. Dankzij de praktische adviezen van Van der Leest kun je vooroordelen (van jezelf en van anderen) herkennen en omzeilen, de relevante argumenten tegen elkaar afwegen en goed gefundeerde besluiten nemen.

Ons feilbare denken op het werk

Kent u ook het gevoel wanneer uw hoofd te vol wordt en stress de overhand krijgt? Waarom gecompliceerd als het gemakkelijk is? - Bent u op zoek naar een individueel aangepast concept dat orde en structuur in uw leven creëert? - Verlangt u naar tevredenheid en ontspanning in uw leven? - U heeft moeite om afscheid te nemen van oude materiële zaken? - Het nemen van beslissingen blijkt voor u een grote uitdaging te zijn? - Wilt u efficiënt tijdbeheer? Deze gids voor minimalisme vertelt u over deze antwoorden en nog veel meer! In dit boek leert u hoe u met deze vragen omgaat en bewuste aankoopbeslissingen neemt. U kunt zich onderscheiden en beoordelen welke toegevoegde waarde een product voor u heeft en of het voordeel daadwerkelijk voldoet aan uw behoeften. Als je het basisidee van minimalisme eenmaal hebt begrepen, zul je snel merken hoeveel geld er uiteindelijk nog voor je over is. Eén ding kan van tevoren worden beloofd: Je hoeft niet zonder je geliefde T-shirt te zitten of een Spartaans leven te leiden. Minimalisme begint met de beslissing in je hoofd. Samen zullen we in dit boek duidelijk maken wat het betekent om minimalistisch te leven. U krijgt een stapsgewijze gids voor de uitvoering van uw eigen minimalistische leven. Met behulp van het boek begrijpt u de kernideeën van het minimalisme en bent u klaar om ze in de praktijk te brengen. Minimalisme omvat meer dan u vermoedt. Wees nieuwsgierig en maak je klaar, want dit boek is intens, uitgebreid, inspirerend en krachtig! Het boek gaat verder dan dat: - Wat heb ik persoonlijk nodig om me in het dagelijks leven te redden? - Wat zijn mijn eigen zwakheden? - Wat betekent dat ik vol vertrouwen zonder kan? - Wat zijn mijn sterke punten? - Hoe beoordeel ik mezelf? Begin vandaag nog uw minimalistische leven, vol orde, rust en tevredenheid!

Uw Minimalistische Levensstijl Gids

We hebben allerlei doelen, plannen en ideeën, maar deze tot werkelijkheid maken; ho maar. We zitten onszelf in de weg met allerlei excuses en twijfels, waardoor we vaak niet eens beginnen. Of wel beginnen, maar halverwege afhaken, of zelfs tegen het einde nog denken: laat maar. Je kan het (doen!) gaat je hiermee helpen. Het is een handleiding voor iedereen die wil leren dóén. Je vindt nieuwe perspectieven en tips voor het psychologische en mentale aspect van aan de slag gaan en je traint jezelf in belangrijke vaardigheden: leren omgaan met tijd, falen, zelfvertrouwen ontwikkelen en meer. Geschikt voor iedereen die zowel moetjes als dromen heeft en wel wat hulp kan gebruiken.

Je kan het (doen!)

Wesley dos Santos heeft drie succesvolle bedrijven: sneakermerk Diversité Footwear, bootverhuurbedrijf iKapitein en cv-platform UniekCV. Om zijn dromen waar te maken past Wesley altijd drie essentiële vaardigheden toe: tinkeren, hosselen en circulair denken. Tinkeren is experimenteren, ontdekken wat je leuk vindt. Bij hosselen gaat het om manieren vinden om geld te verdienen en leren omgaan met tegenslagen. Circulair denken draait om iets teruggeven aan je naasten, de maatschappij of het milieu, waardoor er weer andere deuren voor je opengaan. In het boek vertellen rolmodellen als baltovenaar Soufaine Touzani, alleskunner Jandino Asporaat, Picnic-oprichter Michiel Muller, ex-voetbalster Anouk Hoogendijk, rapper Winne, Jumbo-topvrouw Colette Cloosterman, Emms van hiphopformatie Broederliefde en strafrechtadvocaat Mark Teurlings op welke manier zij tinkeren, hosselen en circulair denken om te kunnen ondernemen als een baas.

Ondernemen als een baas

Intelligentie wordt meestal gezien als het vermogen om te denken en te leren, maar in een snel veranderende wereld zijn er nog andere cognitieve vaardigheden die er misschien meer toe doen: het vermogen om te heroverwegen en af te leren. Te veel mensen verkiezen het comfort van een overtuiging boven het ongemak van twijfel. Adam Grant is een expert in het veranderen van de manier waarop we denken. Met gedurfde ideeën en gedegen onderzoek laat hij zien hoe we de vreugde van ongelijk hebben kunnen omarmen, geladen gesprekken kunnen nuanceren en scholen, werkplekken en gemeenschappen van levenslange leerlingen kunnen bouwen. Als kennis macht is, is weten wat we niet weten wijsheid.

Weten wat je niet weet

Leer beleggen als Warren Buffett biedt een toegankelijke gids om de beleggingsstrategie van 's werelds beste belegger te begrijpen, met praktische tips om 'goede' bedrijven te herkennen en optimaal te profiteren van koersfluctuaties.

Persoonlijke financiën en geld

Leer Beleggen als Warren Buffett

Onderhandelingen win je met psychologische inzichten, niet met rationele argumenten. Ontdek effectieve strategieën en leer mensen te beïnvloeden met technieken zoals framing en anchoring.

De Psychologie van het Onderhandelen

Bestsellerauteur Jos Burgers biedt 31 adviezen om prijsdruk te weerstaan en je waarde te behouden. Leer hoe je trots blijft op je prijzen en niet toegeeft aan lage prijsdruk.

Geef Nooit Korting!

Transformeer organisaties door natuurlijke principes en eenvoudige, menselijke benaderingen te omarmen voor betere resultaten, met praktische voorbeelden en een nieuw, krachtig basismodel.

Verdraaide Organisaties

Oplossingsgerichte gespreksvoering biedt inzichten in coachen door te focussen op wat werkt en kleine stappen, en moedigt aan tot waarderend luisteren en het stellen van effectieve vragen. Deel 2 van 3.

Coachen 3.0 Deel 2: Oplossingsgerichte Gespreksvoering

Een topteam vereist meer dan goede mensen; het draait om teamdynamiek en persoonlijke ervaringen. Leer hoe je veiligheid, vertrouwen en balans opbouwt voor betere samenwerking en een succesvol team.

Waarom Zelfs de Beste Teams Ontsporen

De klantenreis beschrijft het proces van behoefte tot gebruik en biedt inzichten over hoe je klanten kunt binden, met een belangrijke rol voor social media.

De Customer Journey in Kaart

rank|desc

publishdate|desc

publishdate|asc

rating|desc

title|asc

audioduration|desc

audioduration|asc

Zaken & economie

Met BookBeat geniet je van meer dan 1 miljoen luisterboeken en e-books. Luister naar bestsellers, thrillers, romans en meer. Probeer gratis!

BookBeat - luisterboeken en e-books voor jou. Probeer gratis!

Tenzij je op avontuur gaat, kun je je beter aanmelden op de website van {country}.

Zaken & economie

Over ons

Volg ons

Hulp en contact

Informatie

BookBeat

Download BookBeat